Por Fabio Fuentes
Miércoles 7 de noviembre de 2024.- El reciente proceso electoral en las comisarías de Mérida dejó un avance histórico en materia de representación de género, con 22 mujeres electas para encabezar el liderazgo en estas comunidades, que suman un total de 47. Este resultado no solo visibiliza la creciente participación política femenina, sino que también destaca los retos urgentes que estas lideresas deberán enfrentar.
Entre las comisarías que serán dirigidas por mujeres están Dzidzilché, Dzoyaxché, Komchén y San Luis Dzununcán, localidades que han sido escenario de problemáticas sociales persistentes, incluyendo el avance de megaproyectos como granjas porcícolas y desarrollos inmobiliarios impulsados por consorcios como Aranda que amenazan la estabilidad territorial y ambiental de las comunidades.
Un desafío igualmente relevante es el enfrentamiento de los altos índices de violencia contra las mujeres, incluyendo violencia de género y violencia intrafamiliar, que prevalecen en varias de estas localidades. Las nuevas comisarias no solo tendrán que administrar y gestionar los intereses comunitarios, sino también implementar estrategias que contribuyan a erradicar estas formas de violencia. La falta de acceso a servicios de atención, así como la normalización cultural de estas agresiones, complican aún más la situación.
El caso de Dzununcán resalta especialmente, pues hasta hace pocos años las mujeres enfrentaban restricciones para participar en procesos políticos. Hoy, con una mujer como representante, se abre un nuevo capítulo que pone el foco en combatir no solo la exclusión política, sino también las desigualdades y violencias estructurales que afectan a las comunidades rurales de Mérida.
La alcaldesa Cecilia Patrón reconoció este logro y destacó que el Ayuntamiento trabajará de manera cercana con las comisarias electas para abordar tanto las necesidades prioritarias como los problemas estructurales de cada comunidad. “Las mujeres tienen un papel clave en transformar nuestras comisarías, enfrentando problemáticas como la violencia y la defensa del territorio, y esta administración estará con ellas en cada paso”, declaró.
Estas 22 lideresas no solo representan un avance en términos de equidad de género, sino también un cambio en el enfoque de los retos sociales y comunitarios que enfrentan las comisarías. La lucha contra la violencia hacia las mujeres y la resistencia ante proyectos que atentan contra la identidad y el territorio serán las principales batallas que marcarán su gestión.
